Formation :
« Éthique et Accompagnement des patients en fin de vie », les 13, 14 et 15 mai 2008
Lieu : Centre Hospitalier de Lannion (22)
Commentaires de : l’équipe soignante qui a participé à la formation (AS, IDE, médecins)
Les points positifs :
- Formation très très étayée, ponctuée constamment de cas concrets, un auditoire très très à l’écoute. Tout était pesé dans les situations abordées, pas de questions restées dans le vague
- Trois journées bien remplies, très formateur. Pas de place à l’ennui dans cette formation
- Intérêt du transfert sur le terrain d’une telle formation, prise de conscience de la nécessité à ne plus être dépassée par la routine, voire l’expérience
- Mon accompagnement du patient sera différent, plus éclairé, je vais sûrement mieux me positionner.
- De très bons supports pour les analyses cliniques ; discussions très riches qui ont beaucoup apporté ; bonne relation entre le groupe et le formateur
- Nous avons abordé beaucoup de questions en trois jours
- Stage utile car c’est ce que nous rencontrons dans notre travail quotidien et les réponses vont nous aider
- Animateur actif, avec un sujet intéressant et complexe ; bon groupe qui a posé des questions au formateur
- Formation utile pou ressayer de comprendre le côté du malade, de sa famille, ainsi que la loi
- Très intéressant ; enrichissement professionnel et personnel ; cas concrets intéressants
- Beaucoup d’échanges ; écoute du formateur
- Formation très enrichissante et qui va m’aider dans ma réflexion
- Formateur intéressant, discours passionnant, bon échange avec le groupe
- Stage utile car il remet en question sur certains points
- Formateur très sympa, un peu débordant sur le temps, passionnant dans son rôle de formateur, trois journées agréables
- Revalorise notre rôle par rapport aux médecins
- Formateur captivant avec une expérience professionnelle riche qui nous apporte beaucoup
- La formation nous apporte nouveau, différent et très intéressant ; utile pour notre vie professionnelle car cela nous permet une réflexion différente sur les pratiques de soin
- Très intéressant, groupe très à l’aise avec le formateur
- Très bon pédagogue ; bonne méthode adaptée à tous niveaux
- Stage très constructif et bénéfique
- Bon orateur, on sent l’habitude ; à nous de nous positionner
Les points négatifs :
- Trois journées, c’est trop peu !
- Changer le titre de la formation pour lui donner celui de « éthique et déontologie »
- Dommage que les médecins n’étaient pas assez nombreux
- Une journée de plus aurait été nécessaire : trop de choses à dire
- Trois jours, cela peut paraître long de prime abord, mais au final, c’est bien court !
- Permet une ouverture vers d’autres horizons ; permet aussi de voir sous un autre angle certaines situations vécues
Formation :
« Éthique et Accompagnement des patients en fin de vie », les 16, 17 et 18 juin 2008
Lieu : Centre Hospitalier de Lannion (22)
Commentaires de : l’équipe soignante qui a participé à la formation (AS, IDE, médecins)
Les points positifs :
- Relation excellente entre le formateur et un groupe dynamique ; Bernard-Marie DUPONT a une énorme expérience personnelle et professionnelle
- Formation utile, mais il reste de grandes questions car la définition de l’éthique est vaste et évolutive
- Permet une réflexion autour de la relation de soin
- Il serait intéressant de proposer cette formation à une équipe entière et pluridisciplinaire : médecins, cadres, IDE ? AS, psychologue
- Progression régulière au cours de ces trois jours
- Donne une autre vision des choses et permet de se remettre en question
- Bernard-Marie DUPONT sait mettre en confiance et fait comprendre avec des termes simples
- Qualité de l’intervention, humilité et savoir de Bernard-Marie DUPONT qui désire réellement partager
- En dépit du sujet, ardu, et de l’approche philosophique, tout s’est bien passé
- Il faut proposer cette formation aux médecins !
- Formateur très imagé, clair, précis, ayant une bonne relation avec le groupe
- Permet une ouverture d’esprit et donne une autre vision de notre travail
- Très bon contact avec le formateur qui a su se mettre à notre portée, et à l’écoute vraiment
- Très bien, vraiment intéressant ; riche en exemples, échanges avec le groupe, libre expression, langage adapté à chacun
- Progression dans le rythme des trois journées
Les points négatifs :
- Trois jours sur l’éthique : et pourquoi pas plus puisque c’est une formation très intéressante ?
- Trop court sur trois jours
- Parfois difficile de rester assis et concentré pendant huit heures de suite
- Trop court, car il y a vraiment beaucoup de choses à apprendre, entendre, connaître, savoir
- Très bien, mais le sujet étant complexe, il aurait fallu quelques jours de plus. À renouveler !
Formation :
« Éthique et Accompagnement des patients en fin de vie », les 29, 30 septembre et 01 octobre 2008
Lieu : Centre Hospitalier de Lannion (22)
Commentaires de : l’équipe soignante qui a participé à la formation (AS, IDE, médecins)
Les points positifs :
- Formation très intéressante : le formateur, par la diversité de ses expériences professionnelles, répond avec précision aux questions ; formation riche, tant au niveau personnel que professionnel
- Stage utile car il permet de prendre conscience que nous, soignants, nous devons rester vigilants face à l’isolement et qu’il faut continuer à soigner en dépit du phénomène « économie »
- Formateur très compétent et très intéressant ; très bonne formation, avec de bons exemples
- Apports théoriques bien choisis, argumentés et illustrés d’une expérience professionnelle
- Progression appréciable sur les trois journées
- Très bonne formation qui a pu répondre à toutes nos questions ; formation très riche
- Permet de nous ouvrir et de nous faire réfléchir sur nos soins futurs
- Très bonne formation ; formateur compétent, enrichissant et sympathique
- Mélange intéressant de théorie et de cas concrets
- Cela permet d’avoir une autre vision de l’accompagnement
- Bon formateur expérimenté et qui sait de quoi il parle
- Cela apporte une réflexion dans le soin, la prise en charge de l’accompagnement en fin de vie
- Remise en question totale sur soi en tant que soignant et personne
- Formation enrichissante et « dérangeante » dans le bon sens du terme, qui conduit à se poser des questions personnelles et professionnelles
- Cette formation m’a donné envie d’en savoir plus sur la philosophie et certains philosophes
Les points négatifs :
- Toujours trop court quand il s’agit d’échanger sur nos pratiques professionnelles
- Les objectifs et attentes ne seront pas forcément les mêmes au sein du groupe selon la fonction !
- Je n’ai pas accroché lorsque nous parlions des lois, de la déontologie et de philosophie même s’il faut en parler
Formation :
« Éthique et Accompagnement des patients en fin de vie », les 20, 21 et 22 octobre 2008
Lieu : Centre Hospitalier de Lannion (22)
Commentaires de : l’équipe soignante qui a participé à la formation (AS, IDE, médecins)
Les points positifs :
- Bonne pédagogie
- Cette formation devrait être ouverte à tous les professionnels de santé, y compris les personnels administratifs !
- Très qualité de cette formation, échanges intéressants, enrichissants, avec un formateur ayant une expérience de qualité
- Personne parlant simplement
- Formation faite avec des cas concrets ; très intéressant
- Formateur intéressant car il explique avec des exemples, très concrets et vécus ; bonne relation avec le formateur
- Cette formation permet d’éclairer le mot éthique
- Le formateur a une très bonne maîtrise du sujet
- Bonne méthode, avec des cas concrets, qui permettent d’échanger et de partager
- Cette formation me permettra d’être plus attentive à la relation soignant-soigné
- L’éthique est partout !
- Très bon formateur, animant les séances avec goût et conviction
- Très bon stage, j’en redemande ! Cela m’a aidé à comprendre certaines choses et d’avoir une vision sur d’autres
Les points négatifs :
- Sur le terrain, comment concilier éthique et contraintes budgétaires imposées par nos tutelles ? Quelle est la place du patient dans ce système avec la T2A ?
- L’éthique est-elle réalisable tout le temps dans les pratiques professionnelles ?
- Ne pas limiter cette formation aux soignants : l’ouvrir à l’ensemble du personnel, y compris les administratifs
- Il manque une journée, voire deux
Formation :
« Éthique et Accompagnement des patients en fin de vie », les 12, 13 et 14 novembre 2008
Lieu : Centre Hospitalier de Lannion (22)
Commentaires de : l’équipe soignante qui a participé à la formation (AS, IDE, médecins)
Les points positifs :
- Très bonne pédagogie à partir de cas concrets ; réflexions sur le sens de notre travail, de nos pratiques axées sur le patient
- Super ! je suis venue suivre la formation autour de l’accompagnement de fin de vie, mais en réalité, la formation était plus orientée éthique : cela m’a entièrement satisfaite
- Inviter les médecins à cette formation !
- Les cas concrets nous parlent
- Très bon formateur, très intéressant
- Bonne qualité de la pédagogie, avec des cas concrets
- Cela permet de nous poser, pour réfléchir en dehors du service, avec des collègues des autres services
Les points négatifs :
- Dommage, il n’y avait pas de médecins
- Il faudrait que les cadres de santé et les médecins y participent
Formation :
« Mieux comprendre pour mieux soigner : théories et pratiques de l’éthique »
Lieu : Centre hospitalier de Belfort-Monbéliard
Commentaires de : l’équipe soignante qui a participé à la formation (AS, IDE, médecins)
Les points positifs :
- Aide à mieux comprendre ce qu’est l’éthique et permet de se remettre en question par rapport à nos pratiques au quotidien
- Beaucoup d’exemples intéressants et de bons échanges
- Confortée par ce que je pense être la pratique soignante
- Très intéressant au niveau théorique, sur les lois, les concepts
- Nous oblige à nous poser beaucoup de questions
- Méthode proposée intéressante
- « Relecture » nouvelle de la loi Leonetti
- Grande richesse du formateur, beaucoup d’exemples concrets, remise en question
Les points négatifs :
- Sujet très vaste, beaucoup d’informations en peu de temps
- Essentiellement l’exposé oral qui manquait parfois de changements de rythme
- Sujet complexe !
- Certes, beaucoup d’échanges, mais pas encore assez, sur des situations concrètes de notre quotidien de travail
- Pas assez d’échanges d’expériences à partir de situations rencontrées en services
- Programme intense
- Il faudrait plus de supports papier
- Pas assez de situations vécues dans nos services
- Pas assez d’échanges entre les membres du groupe
